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Lecturas recomendadas para el verano 2020: 10 artículos sobre impacto social que no te puedes perder

Seres 03-08-2020 inclusión social

Para mantener nuestras mentes activas en estas semanas de vacaciones, desde Fundación SERES recomendamos una serie de lecturas centradas en la mejora social y el papel que las compañías pueden desempeñar en este sentido.

lectura recomendada educaciON

Ley de información no financiera: respuesta a las principales dudas de las empresas

Marta Contreras 26-04-2019 Alta dirección, Derechos Humanos, diversidad, empleados, grupos de interés, ODS

En este momento en el que la mayoría de las empresas a las que les afecta la ley 11/2018 sobre divulgación de Información No Financiera han publicado sus Estados de Información No Financiera (EINF), es importante destacar las principales dudas con las que se han encontrado las empresas a la hora de realizar el reporte.

Marta Contreras

10 criterios para un consumo responsable y sostenible

Seres 15-03-2019 Consumo, Derechos Humanos

Hoy, 15 de marzo, que se celebra el Día Internacional del Consumo Responsable, hemos preparado un listado de los 10 pasos a seguir para llevar a cabo un consumo responsable y sostenible

criterios consumo responsable

‘Plan de Adecuación Ética empresarial’, una herramienta para la excelencia y la gestión del riesgo

Maria Villa 06-03-2017 clientes, comunicación, grupos de interés, reputación, RSC

Los recientes cambios legislativos han obligado a las empresas a introducir modificaciones en sus normas internas para adecuarse a ellos. La empresa debe ser excelente, manifiesta la experta María Villa, que presenta una herramienta para lograrlo: el Plan de Adecuación Ética empresarial.

Maria Villa

Trabajando en Positivo: “La participación en la respuesta al VIH permite a las empresas alinear sus acciones con los ODS “

Raquel Sebastian Barria 27-04-2016 empleo, inclusión social, RSC

¿Qué sabes del VIH y el sida? Los avances biomédicos en esta materia han sido significativos y cada vez son más las personas que mantienen un adecuado estado de salud a pesar de la infección. Lamentablemente, el avance no ha sido el mismo en el ámbito de los Derechos Humanos. Trabajando en Positivo tiene el firme objetivo de que cada vez sean más empresas españolas las que se sumen a la iniciativa que promueve la inclusión social y laboral de las personas con VIH y/o sida. Vamos a conocerla.

Raquel Sebastian Barria


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